Experienta Logitrans

Oportunitati

Oportunitatile create de catre companie sunt armonizate cu obiectivele personale ale fiecarui angajat, fapt ce garanteaza dezvoltarea continua personala si profesionala.

Fie ca iti doresti sa gestionezi un portofoliul de clienti sau sa fii liderul unei echipe, la Logitrans iti intelegem si sustinem aspiratiile. In acelasi timp, daca iti doresti sa avansezi in cariera asumandu-ti atat responsabilitatile cat si beneficiile unei pozitii noi iti creem contextul pentru a le obtine.

La Logitrans stim ca oamenii isi creaza propriile sanse, fiecare dintre noi detinand controlul asupra propriei cariere.

Provocarile carierei

La Logitrans provocarile unui job nou si a unei cariere de succes implica diverse etape:

  1. Adaptarea la colegi noi– te sustinem de la inceput sa fii TU, sa performezi atat in activitatile individuale cat si cele ce implica munca in echipa
  2. Adaptare la procedurile firmei – training-urile cu personalele specializate din cadrul firmei pe diverse aspecte faciliteaza acomodarea cu mediul de lucru
  3. Adaptarea la industrie – schimbul de valoare pe care il avem atat cu clientii cat si cu furnizorii asigura cunoasterea aspectelor importante ale industriei
  4. Asumarea noului job – depinde numai de tine sa iti atingi potentialul, sa gandesti strategic si sa actionezi repede , calitati esentiale intr-un job la Logitrans
  5. Performantele carierei- pentru a performa trebuie sa faci ca lucrurile sa se intample, sa nu fii un simplu participant la procesul de transport.

Primii 5 ani in Logitrans

Fie ca esti la inceputul carierei tale sau ai acumulat deja experienta si vrei sa iti largesti perspectivele, la Logitrans regasesti oportunitati specifice aspiratiilor tale. Pentru a excela la Logitrans trebuie sa iti asumi responsabilitatea de ati gestiona propria cariera.